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Hier soir, la pression était énorme. La direction a promis de verser 40 000 euros à chaque salarié, en plus des indemnités légales (avec un plafond de 90 000 euros d'indemnités au maximum). Mais les syndicats réclament 125 000 à 140 000 euros. La direction leur a donné jusqu'à ce soir minuit pour accepter la proposition. Sinon, les strictes indemnisations légales s'appliqueront.
«Inacceptable, estime Jean-Pierre Cordier, de FO, le syndicat majoritaire. Quand on sait qu'Unilever a fait 5,3 milliards de bénéfices nets en 2008» Quant à la proposition de sauver 32 postes de plus en rapatriant une ligne de production de vinaigrette, produite en République tchèque : «Du flan. Je ne les vois pas démonter une ligne toute neuve [en Tchéquie] pour réimplanter en France une vinaigrette qui de toute façon ne se vend plus depuis qu'on a changé son emballage»
«Entre les mesures d'âge, les projets personnels et les reclassements, je peux déjà présenter autant de solutions que de salariés concernés», confiait au contraire la semaine passée Hervé Laureau, le président d'Amora-Maille. Notamment grâce à la création de 150 emplois chez FM logistic, qui s'est vu confier l'activité de distribution et où les ex-Amora seraient prioritaires.